عیدی کارگران اخراجی چقدر است؟

اخراج کارگران مشمول قانون کار باعث از بین رفتن عیدی و پاداش سالانه نمی‌شود و کارفرما باید عیدی کارگران اخراجی را قبل از پایان سال پرداخت کند.
به گزارش کاماپرس، با ‌این‌که چند روز دیگر سال ۹۹ به پایان‌ می‌رسد، اما هنوز خیلی از کارگرانی که امسال شغل‌شان را از دست داده‌اند، ‌عیدی و پاداش آخر سال را دریافت نکرده‌‌اند. طبق گفته وحید حاجی زاده کارشناس حوزه اختلافات کارگری و کارفرمایی اخراج کارگران باعث از بین رفتن عیدی و پاداش سالیانه آنها نمی شود. بر این اساس کارگرانی که شغلشان را از دست داده‌‌اند، عیدی آنها باید به نسبت مجموع ماه‌های که کار کرده‌‌اند محاسبه شود. این کارشناس حوزه اختلافات کارگری و کارفرمایی در باره مبلغ عیدی کارگران اخراجی به باشگاه خبرنگاران جوان‌ می‌گوید: اگر کارگری در شهریور، دی و یا بهمن ماه اخراج شده باشد، باید به نسبت مجموع ماه‌های خدمت محاسبه انجام شود، یعنی اگر ۱۰ ماه کار کرده باشد، مبلغ عیدی ۳ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان تقسیم بر ۱۲ و سپس ضربدر ۱۰ می‌شود.